12月21日，贵州省总工会经专家评审，表彰2018年职工技术创新优秀成果，中铁五局推荐的四公司《隧道大跨过渡段衬砌台车的应用》获一等奖，电务城通公司《铁路高压隔离开关支架装置的应用》获二等奖，二公司《隧道格栅拱架定位工装加工工法》、建筑公司《安全防护架体的优化设计》获三等奖，六公司《地铁轨排采用新型拼装台位系统实现快速拼装施工工法》、建筑公司《装配式综合支架设计及施工优化》分获优秀奖。

　　开展职工“五小”活动，是提升企业技术水平和管理水平的重要动力，是充分发挥职工主力军作用、加强企业民主管理的有效载体，是提高职工技术业务素质、建设高素质职工队伍的基本途径，也是工会工作融入中心、服务大局的重要职能和传统优势。2018年以来，全局各单位、各项目积极开展符合自身定位和特色优势的职工“五小”创新创效活动，以“项目建设管理年”活动为契机，以开展技术创新、服务创新、管理创新及劳模（金牌职工）创新工作室为手段，以生产一线的实用型、创新型技术为目标，大力弘扬劳动精神、劳模精神、工匠精神，广泛开展 “五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）技术攻关活动，发现和解决生产经营现场急、难、险、重等问题，实现企业发展与个人自身价值的有机结合，为职工成长成才提供了广阔的舞台，产生了良好的经济和社会效益，有力推动企业改革发展。

　　2018年，中铁五局共推荐申报贵州省职工技术创新成果32项，是在局表彰2018年职工技术创新优秀成果35项的基础上推荐申报的，最终获贵州省职工技术创新优秀成果6项。（李峰）