近日，局工会副主席王敏华、工会组织部长王岩明，局社保部副部长刘广，人力资源部梁雪银一行，对公司2016年度《集体合同》履行情况进行了检查，并召开了情况通报会。公司工会主席黄莉主持会议。

　　会上，黄主席首先代表公司向检查组详细汇报了2016年度《集团合同》履行情况，检查组人员根据汇报资料和各自所检查、了解的情况进行通报，对公司2016年度《集体合同》履行给予了充分肯定。在座谈会上，检查组一行分别针对《集体合同》涉及的职工工资增长比例、五险两金、职工体检、工会经费、职工维权、职工（农民）工资发放、职工休假等十多个方面与职工代表进行了详细调研，与会的相关部门负责人都一一作答。公司总经理田波向检查组汇报了公司由2012年全年完成营业额1.7亿元到2016年全年完成营业额25亿的艰苦发展历程，四年多来，公司上下一心，凝心聚力，顽强拼搏，砥砺奋进，攻坚克难，企业发展稳步推进！

　　检查组高度评价了公司在企业快速科学发展的同时，狠抓集体合同的落实，三个集体合同的起草和签订过程规范，内容比较切合实际，符合局的要求；采取适当措施，较好地履行了集体合同和工资协议的核心条款，维护了企业和职工的合法利益。在全局首家实现了职工“五险两金”零拖欠，切实做好公司扩充重组，文化融合，扶贫帮困，安全生产良好，幸福指数高，让广大职工感受到了企业的温暖，共享了发果。

（李维康 雷涛）